3) Persister à libérer leur esprit, rechercher la vérité dans les faits, avancer avec l'époque, faire œuvre de pionnier, procéder à des enquêtes et à des études minutieuses, combiner les principes et les mesures politiques du Parti avec les réalités de leur localité ou de leur secteur afin d'y accomplir leur travail avec succès, exprimer franchement son opinion, travailler en recherchant des résultats concrets et se montrer vraiment efficace, combattre le formalisme.

4) Faire preuve d'une grande ardeur pour la cause révolutionnaire et d'un sens rigoureux des responsabilités politiques, posséder de l'expérience pratique, avoir les capacités d'organisation, le niveau de culture et le savoir professionnel requis pour assumer un travail de direction.

5) Exercer judicieusement les pouvoirs que le peuple leur confère, conduire toute activité en conformité avec la loi, se montrer intègre, être dévoué au peuple, donner l'exemple, travailler d'arrache-pied et resserrer les liens avec les masses, suivre la ligne de masses préconisée par le Parti, accepter sincèrement la critique et le contrôle de la part du Parti et des masses, savoir se respecter, faire des examens de conscience, se donner des avertissements et se proposer des buts élevés, et combattre le bureaucratisme, les abus de pouvoir et la recherche des gains personnels.

6) Maintenir et défendre le centralisme démocratique du Parti, être imprégné de l'esprit démocratique, avoir en vue l'intérêt général, savoir unir les camarades, y compris ceux qui ont des opinions différentes, et accepter de collaborer avec eux.

Article 35 Les cadres membres du Parti doivent apprendre à collaborer avec les cadres non communistes, leur témoigner du respect et s'inspirer avec modestie de leurs qualités.

Les organisations du Parti aux différents échelons doivent savoir découvrir les cadres non communistes qui ont des capacités et des connaissances réelles pour les proposer à des postes de direction et leur garantir les pouvoirs attachés à leurs fonctions afin qu'ils puissent jouer pleinement leur rôle.

Article 36 Les cadres dirigeants des organisations du Parti aux différents échelons, qu'ils soient élus démocratiquement ou nommés par les organismes dirigeants, ne conservent pas leurs fonctions et pouvoirs à vie, mais peuvent être mutés ou relevés de leurs fonctions.

Les cadres dont l'âge et l'état de santé ne leur permettent plus d'exercer leurs fonctions doivent, conformément aux règlements de l'Etat, prendre leur retraite.